Simone深圳市宏电技术股份有限公司怎么样？
的有关信息介绍如下：
待遇一般吧，很辛苦。总体来说人际关系很复杂，不是说有能力就行的。
1.研发大领导权利太大，技术水平很一般，却什么都要管，基层管理什么权利都没有。
2.有关系的人，或者是某些老员工，做简单的或者维护性的项目绩效还很高，没关系的做最难的项目绩效还不高。
3.研发大领导度量很小，之前一个很有能力的员工就因为提了一点意见就被干掉了。而且没有担当，有问题只知道往下面压。
4.测试人员很爱表现，发现开发人员一点问题就大肆宣扬，不过对于关系好的开发就不一样了。
5.员工被压榨的很厉害，早晚都要汇报工作，有专人啥都不干，专门盯你的进度。催干活的比干活的人多，经常一个人干活很多个人催。
6.拉帮结派很严重，只要跟领导关系搞好，能进入到“小圈子”，能力差一样绩效高，关系没搞好，能力再强，累死累活绩效都不高，加薪也一样。
7.人事喜欢写各种公众号文章给员工洗脑，上班时间盯你，也喜欢盯你朋友圈发了什么，打听各种小道消息。
